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带班工人工作受伤算工伤吗
嘉兴市秀洲区刑事律师
2025-05-20
带班工人工作受伤，一般算工伤。依据《工伤保险条例》，工作中受伤应认定为工伤，单位需承担相应责任。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响治疗与康复。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫算工伤。处理操作：1. 立即就医并保存医疗记录；2. 向单位报告，要求申请工伤认定；3. 单位不配合时，自行向劳动局申请；4. 获认定后，依法要求赔偿，包括医疗费、误工费等。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫带班工人工作受伤，常见处理方式是申请工伤认定并索赔。可先与单位协商，协商不成则向劳动部门申请工伤认定，并依据认定结果要求赔偿。
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