私人饭店上班五年被辞退怎么办

被私人饭店辞退,可依法要求经济赔偿。依据《民法典》,若违法辞退,赔偿金为经济补偿标准的二倍。不及时处理可能导致权益受损,无法追回应得赔偿。
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被辞退应维权。操作:1. 收集证据,如合同、工资单等;2. 与雇主协商赔偿;3. 协商无果,向劳动仲裁委申请仲裁;4. 对仲裁结果不满,向法院提起诉讼,要求赔偿。
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被辞退后,处理方式有协商、仲裁、诉讼。建议先与雇主协商,协商不成可申请劳动仲裁,仍不满可提起诉讼。
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